Newsletter
|
|
|
|
Želite primati Newsletter e-mailom?
Prijavite se! |
|
|
|
Stručni tekstovi
|
|
Osvojite ekskluzivnu stipendiju i postanite executive coach
13. rujan 2010
Svakodnevno komunicirate s djelatnicima i rješavate osobne i poslovne izazove? U profesionalnoj ste poziciji na kojoj upravljate ljudima, odjelom ili čak cijelom organizacijom? Svesrdno se trudite, vodite se naučenim obrascima ponašanja i zakonima struke, a opet nešto nedostaje? Možda je vrijeme da zakoračite na novu razinu. Dobar ste slušač i vodite ljude dok sami ne dođu do rješenja problema, zanimaju vas njihovi odnosi i razvoj, smireni ste i povjerljivi? Ako ste odgovorili potvrdno, imate karakteristike kvalitetnoga Coach-a i možda je vaša profesionalna budućnost upravo u razvijanju coaching vještina!
Executive Coach pomaže menadžerima i liderima u trenutku kada se oni suočavaju s dilemama i izazovima na poslu u zahtjevnim poslovnim i organizacijskim situacijama. Usmjerava ih prema rješenju na način da oni sami iskoriste svoje mogućnosti, znanje i iskustvo, ali iz jedne drugačije perspektive. Coach dijeli svoje dojmove s klijentom o mogućim rješenjima kroz vizije i metafore, podržava ga u njegovim procesima promišljanja, planiranja, upravljanja očekivanjima i stvaranju vizije, izaziva ga na način da sam pokuša širiti granice učenja i istražiti područja koja su izvan negovih kompetencija, izgrađuje kod lidera sposobnost i vještine upravljanja nervozom u teškim situacijama.
Academy of Executive Coaching (AoEC) je jedna od najcjenjenijih organizacija za obrazovanje i certifikaciju Executive Coach-eva u svijetu, priznata od strane dviju najvećih svjetskih udruga ICF-a (International Coaching Federation) i EMCC-a (European Mentoring and Coaching Council).
Sjedište Akademije je u Londonu, a u Zagrebu djeluje već više od tri godine i do sada je program "Diploma in Executive Coaching” uspješno završilo oko 70 polaznika iz Hrvatske, Srbije, Slovenije i BiH. Program u Hrvatskoj istovjetan je londonskom programu i održava se na hrvatskom jeziku, zahvaljujući članovima fakultetskog vijeća AoEC-a Danieli Miljan i Alanu Žepecu.
Svaki mjesec po dva dana, četiri mjeseca zaredom, dolaze polaznici iz cijele regije u centar Zagreba učiti vještine Executive Coachinga usporedo sa svojim kolegama iz Londona, Zuricha, Milana, Budimpešte i Singapura. Nakon što završe program dobivaju certificiranu diplomu iz Londona i mogu raditi bilo gdje u Europi. Diploma im omogućuje i ubrzani proces akreditiranja kod najvećih međunarodnih udruženja i vijeća Coacheva. Jedna od glavnih zadaća AoEC-a je i promicanje izvrsnosti u poslovnom svijetu što je čini prepoznatljivom među vrhunskim menadžerima i korporacijama.
Ove godine program počinje 13.listopada i vi možete biti dio šeste generacije polaznika!
Večernji list i Academy of Executive Coaching jednome od vas poklanjaju stipendiju u vrijednosti od 3400 eura kojom ćete postati dio cijenjenog i izazovnog Executive Coaching programa.
Sve što trebate napraviti je poslati motivacijsko pismo i životopis do 3. listopada 2010. na e-mail adresu natjecaj_marketing@vecernji.net i uvjeriti komisiju da ste upravo vi osoba koja zaslužuje dobiti ovu vrijednu stipendiju. Dodjela stipendije zajednička je želja za širenjem ovako prijeko potrebne struke i vještine po cijeloj Hrvatskoj, ali i regiji. Tim činom osoba koja nema mogućnosti osobno financirati program, a osjeća želju i strast prema Executive Coachingu ima priliku završiti ovaj ekskluzivni program.
Iskoristite priliku, razvijte svoj puni potencijal i postanite osoba ispred vremena! Ili kao što je jedna polaznica jako lijepo rekla: „Coaching je nova dimenzija. To je prostor u kojem je moguće u posao unijeti svoje iskustvo, ali i uživati u svakodnevnom učenju, radu s ljudima i spoznaji da pomažeš nekome u osvještavanju."
Sve detalje o programu i prijavi možete pronaći na internetskoj stranici: www.aoec.qsystems.org!
Svjedočenje jednog polaznika:
"Bez dileme, niti jedna edukacija nije ostavila takav trag u mojoj svijesti. Koristeći znanja i iskustva već u prvih par mjeseci, počevši od prvog modula, osjećao sam zadovoljstvo na svim razinama. Kako su nas Daniela i Alan naučili; coaching nije samo alat, već i pristup životu.
Hvala kolegama četvrte generacije, Danieli i Alanu na divnom druženju i putovanju od podsvjesnog k svjesnom, od upravljanja samim sobom do kvalitetnijeg odnosa s drugima."
Darko Urukalović
Predsjednik uprave
Erste&Steiermarkische S-Leasing d.o.o.
Podijelite vijest s drugima
I'm imeprssed. You've really raised the bar with that.
Dernell, 9. siječanj 2012
Okay I'm cvoninced. Let's put it to action.
Johnette, 9. siječanj 2012
zjldzpjjy, 9. siječanj 2012
I told my grandmother how you hepled. She said, "bake them a cake!"
Frankie, 11. siječanj 2012
GeddyMe, 29. siječanj 2012
ConorORegan, 31. siječanj 2012
TeeKayDee, 9. veljača 2012
XxuggsxX, 9. veljača 2012
|
|
|
|
|
|
Fresh News
|
|
|
23. ožujak 2012
Mirta Fraisman & Alan Žepec
CILJ PROGRAMA: Omogućiti polaznicima unapređenje vlastitih metoda coachinga i psihoterapije.
KOME JE NAMIJENJEN: Program je zamišljen kao podrška coachevima, psihoterapeutima, psiholozima, konzultantima, NLP praktičarima i majstorima praktičarima te sv...
Više »
23. ožujak 2012
Svakodnevno komunicirate s djelatnicima i rješavate osobne i poslovne izazove? U profesionalnoj ste poziciji na kojoj upravljate ljudima, odjelom ili čak cijelom organizacijom? Svesrdno se trudite, vodite se naučenim obrascima ponašanja i zakonima struke, a opet nešto nedostaje? Možda je vrijeme da ...
Više »
23. ožujak 2012
Prema Stephenu Gilliganu postoje tri arhetispske energije koje svaki lider mora imati: to su energija snage (odlučnost), suosjećanja (blagost) i humora (razigranost). Snaga je potrebna za predanost, donošenje odluka i postavljanje jasnih granica. Snaga bez suosjećanja i humora može se pretvoriti u n...
Više »
|
|
|
|
|